株式会社テトリア
- 代表者名
- 代表取締役 白仁田 慶典
- 市町村
- 那覇市
- 主な業種
- 宿泊業/飲食サービス業
- 関連業種
-
卸売業/小売業
不動産業/物品賃貸業
- Goals
- SDGsへの
具体的な取り組み -
-
- 株式会社テトリアは、飲食事業、家具事業を通して、社員一人ひとりが働きやすい環境作りと、地域貢献を目指し、持続可能な SDGs に取り組んで参ります。
【働き方と環境】
3.社員の健康診断を義務付け、会社として社員の健康促進を行なっています。
4.業務上、必要となる知識や情報が得られる外部セミナーなどへの参加は、積極的に会社が支援してスキルアップの向上を図っております。
5.性別・年齢・学歴は関係なく、どの部署でも働きやすい環境づくりに取り組んでおります。
7.当社では照明を LED に切り替え、エアコンの設定温度を決めるなどの節電に努めております。日頃より不要な電気は使用しないようにしております。
8.経営側と社員側の壁をなくし、話しやすい環境づくりを目指しております。役員専用スペースもなく、同じオフィスで気楽にコミュニケーションが取れる環境を実践しております。
12.使用する食材は、フードロス削減を念頭に置いたメニュー作り、可能な限り地元の食材を選び地産地消に努めています。
12.商品出荷時に出る紙箱を古紙として分別し、各種廃棄物の減量・資源化に取り組んでおります。
15.社内のペーパーレス化を目指し、タイムカード、給与明細を廃止。タブレットで出退勤管理システムを導入しております。
16.当社も社会の一員としての自覚、法令厳守の徹底をしています。
17.当社の事業がどの様な社会課題の解決に繋がるかを常に意識し、事業を推進しております。家具、家電のサブスクリプション事業では、「家具を捨てない社会」を構築する為、再循環可能な EC マーケットを目指しております。
株式会社テトリアは、飲食事業、家具事業を通して、社員一人ひとりが働きやすい環境作りと、地域貢献を目指し、持続可能な SDGs に取り組んで参ります。
【働き方と環境】
3.社員の健康診断を義務付け、会社として社員の健康促進を行なっています。
4.業務上、必要となる知識や情報が得られる外部セミナーなどへの参加は、積極的に会社が支援してスキルアップの向上を図っております。
5.性別・年齢・学歴は関係なく、どの部署でも働きやすい環境づくりに取り組んでおります。
7.当社では照明を LED に切り替え、エアコンの設定温度を決めるなどの節電に努めております。日頃より不要な電気は使用しないようにしております。
8.経営側と社員側の壁をなくし、話しやすい環境づくりを目指しております。役員専用スペースもなく、同じオフィスで気楽にコミュニケーションが取れる環境を実践しております。
12.使用する食材は、フードロス削減を念頭に置いたメニュー作り、可能な限り地元の食材を選び地産地消に努めています。
12.商品出荷時に出る紙箱を古紙として分別し、各種廃棄物の減量・資源化に取り組んでおります。
15.社内のペーパーレス化を目指し、タイムカード、給与明細を廃止。タブレットで出退勤管理システムを導入しております。
16.当社も社会の一員としての自覚、法令厳守の徹底をしています。
17.当社の事業がどの様な社会課題の解決に繋がるかを常に意識し、事業を推進しております。家具、家電のサブスクリプション事業では、「家具を捨てない社会」を構築する為、再循環可能な EC マーケットを目指しております。
- 株式会社テトリアは、飲食事業、家具事業を通して、社員一人ひとりが働きやすい環境作りと、地域貢献を目指し、持続可能な SDGs に取り組んで参ります。
- 住 所
- 電 話
- H P
- P R 動 画